ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Роструд дал разъяснения по вопросу отстранения сотрудников от работы

Возможности: разобраться со многими вопросами, связанными с отстранением сотрудников от работы, которые прямо не урегулированы трудовым законодательством.

Роструд выпустил Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за III квартал 2022 года, в котором дал разъяснения по обязанности работодателя в определенных случаях отстранить сотрудника от работы (ст.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Для семей мобилизованных приняты изменения в части назначения пособий и иных мер поддержки

Возможности: с 1 ноября 2022 года доходы граждан, призванных по мобилизации на военную службу, не будут учитываться при оценке нуждаемости их семей для получения пособий.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2022 N 1933 установлено, что доходы мобилизованных не будут учитываться при оценке нуждаемости их семей для получения мер социальной поддержки.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

С кем из работников можно заключить договор о полной материальной ответственности, а с кем нет: напоминает Роструд

Риски: работодатель не вправе заключать договоры о материальной ответственности с работником, например с системным администратором, если его должность или конкретная поручаемая ему работа не предусмотрена специальным Перечнем.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Банк России предлагает возвращать мобилизованным стоимость ОСАГО за период военной службы

Возможности: если внесенные ЦБ РФ поправки к правилам ОСАГО будут приняты, мобилизованные граждане смогут досрочно отказаться от ОСАГО и вернуть часть стоимости полиса за неиспользованный период.

Страхователь имеет право расторгнуть договор ОСАГО досрочно (п.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Роструд дал разъяснения по предоставлению работникам времени отдыха (перерывы, выходные, отпуска)   

Возможности: ознакомиться с не урегулированными трудовым законодательством вопросами по предоставлению перерывов в течение рабочего дня, специальных и междусменных перерывов, выходных дней и отпусков без сохранения зарплаты.

Роструд выпустил «Руководство по соблюдению обязательных требований по времени отдыха [виды перерывов и выходных] и отпускам» (октябрь 2022), в котором дал разъяснения по предоставлению всех видов времени отдыха, к которым относятся:

  1. перерывы в течение рабочего дня;
  2. ежедневный (междусменный) отдых;
  3. еженедельный непрерывный отдых (выходные дни);
  4. нерабочие праздничные дни;
  5. отпуска.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Отменены требования по сдаче ПЦР-тестов по приезде в Россию

Возможности: с 21 октября 2022 года отменена обязанность по сдаче ПЦР-теста для непривитых и не болевших коронавирусом граждан РФ; также не нужно сдавать ПЦР-тест и иностранцам, прибывающим в Россию.
Риски: россияне и иностранные граждане, которые прибывают в Россию не через сухопутный участок границы (то есть, например, самолетом), по-прежнему обязаны заполнять анкету прибывающего.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Новые правила обучения работников по охране труда с 1 сентября 2022 года: Минтруд дал обширные разъяснения

Возможности: ознакомиться с разъяснениями Минтруда в части проведения инструктажей по охране труда, формирования программ обучения первой помощи, подписания протокола проверки знания требований охраны труда и другим вопросам, возникающим в связи с введением новых правил.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

На Портале госуслуг теперь можно заказать свидетельство или справку из ЗАГСа

Возможности: на Портале госуслуг можно заказать из ЗАГСа свидетельство о рождении ребенка, заключении брака, разводе, смерти, смене имени и об установлении отцовства или справки, необходимые для оформления пенсии, пособий и совершения сделок, и забрать документы в ближайшем отделе ЗАГСа или МФЦ независимо от прописки.

Читать далее…

ВАЖНО ЗНАТЬ КАДРОВОМУ РАБОТНИКУ

Роструд рассказал о новых подходах к проверкам работодателей по жалобам работников

Возможности: работодатель может добровольно при помощи консультаций с инспектором ГИТ устранить нарушения трудового законодательства без уплаты штрафов.
Риски: если в процессе взаимодействия между работодателем и инспектором труда проблема не урегулируется, будут назначены контрольно-надзорные мероприятия с использованием всех необходимых инструментов.

Читать далее…

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Президент расширил перечень лиц, которым положена отсрочка от мобилизации

Возможности: отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации получили студенты частных вузов, имеющих госаккредитацию, аспиранты, врачи-ординаторы и студенты духовных образовательных организаций.

Указом Президента РФ от 05.10.2022 N 712 внесены уточнения в Указ Президента от 24.09.2022 N 664 «О предоставлении отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации».

Читать далее…

    Заказать звонок





      Купить Консультант Плюс

      Отправляя заявку, Вы принимаете условия пользовательского соглашения

        Я даю согласие на обработку персональных данных

          Я даю согласие на обработку персональных данных

            Я даю согласие на обработку персональных данных

              Я даю согласие на обработку персональных данных


              Настоящий сайт является официальным сайтом Общества с ограниченной ответственностью «Региональный центр правовой информации «ЭДВАЙЗЕР».

              Наша компания осуществляет деятельность в области информационных технологий, включена в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (номер в Реестре: 2040, дата решения об аккредитации: 21.03.2012).

              Основной вид деятельности компании: адаптация, модификация и сопровождение Справочных Правовых Систем КонсультантПлюс (ОКВЭД 62.01).

              СПС КонсультантПлюс зарегистрирована в едином реестре российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных. Запись в реестре № 212 от 18.03.2016 произведена на основании Приказа Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 18.03.2016 № 112.

              Компания осуществляет также и другие виды деятельности в области информационных технологий.

                Я даю согласие на обработку персональных данных

                  Я согласен(а) с условиями предоставления доступа

                  Предложите тему для следующего вебинара

                    Я согласен(а) с условиями предоставления доступа

                    яндекс.ћетрика

                    Пробный доступ ко всем номерам журнала Главная книга на 2 дня

                    Получить