Возможности: аккредитованные IT- компании и операторы связи могут изучить перечень из 195 специальностей, который подготовило Минцифры, чтобы в соответствии с ним подавать списки сотрудников, которые не должны привлекаться на военную службу в рамках частичной мобилизации.
ВАЖНО ЗНАТЬ РУКОВОДИТЕЛЮ
Подписано Постановление о сохранении рабочих мест за мобилизованными гражданами
Возможности: трудовые договоры и служебные контракты с гражданами, которые призваны по частичной мобилизации, должны быть приостановлены, а их рабочие места сохранены за ними до возвращения с военной службы.
Актуально на 23.09.2022
Граждане, которые подлежат призыву на военную службу или имеют отсрочку от нее, могут быть вызваны повестками в военкомат для участия в мероприятиях, связанных с призывом. Форма повестки приведена в Приложении N 1 к Положению о призыве на военную службу граждан РФ, утвержденному Постановлением Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ст.
Общее правило по мобилизации
В соответствии со ст. 17 Федерального закона от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации» призыву на военную службу по мобилизации подлежат граждане, пребывающие в запасе, не имеющие права на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации.
ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ О ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ НА СЕГОДНЯ
>>> ПРО УВЕДОМЛЕНИЕ
> КОГДА?
1 сентября 2022 — это не крайний срок подачи уведомления об обработке персональных данных. Крайний срок подачи не определен.
ВАЖНО ЗНАТЬ РУКОВОДИТЕЛЮ
Федеральным ПБС уже в 2022 году разрешат перераспределять лимиты в смете для соблюдения МРОТ
Правительство РФ Постановлением от 29.08.2022 № 1507 внесло изменения в Постановление Правительства РФ от 11.07.2022 № 1235, в соответствии с которыми определило случай, когда ЛБО на зарплату можно увеличить за счет уменьшения лимитов на иные цели.
ВАЖНО ЗНАТЬ РУКОВОДИТЕЛЮ
Риски: к зарплате федеральных служащих нельзя применять районный коэффициент, установленный регионом.
Восьмой арбитражный апелляционный суд в Постановлении от 24.06.2022 № 08АП-5220/2022 по делу № А81-10907/2021 поддержал выводы проверяющих, установив: к зарплате федеральных служащих нельзя применять районный коэффициент, установленный регионом.
ВАЖНО ЗНАТЬ РУКОВОДИТЕЛЮ
Риски: профсоюз работников здравоохранения совместно с Минтрудом и Минздравом признали коронавирусную инфекцию профессиональным заболеванием медицинских работников.
В совместном Письме Минздрава России № 30-7/и/2-9644, Минтруда России № 15-3/10/В-7885, Профсоюза работников здравоохранения РФ № 1Д-4/34-540 от 15.06.2022 «О порядке расследования и установления профессионального заболевания работникам медицинских организаций вследствие развития заболеваний (синдромов) или осложнений, вызванных новой коронавирусной инфекцией COVID-19» сообщается, что имеются все основания для квалификации случаев заболеваний COVID-19 у работников медицинских организаций при исполнении ими трудовых обязанностей в качестве острого профессионального заболевания.
ВАЖНО ЗНАТЬ РУКОВОДИТЕЛЮ
Минтруд обновил квалификационные требования для замещения должностей гражданской госслужбы
Возможности: справочник носит рекомендательный характер, но его применение поможет в таких аспектах кадровой работы, как отбор кандидатов на замещение вакантной должности, формирование кадрового резерва, оценка государственных гражданских служащих, их профессиональное развитие и ротация.
Риски: с 18 июля 2022 года установлено, что лицо, представившее сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляет сведения, подтверждающие законность получения денежных средств, в течение 15 рабочих дней с даты их истребования.
г. Тула, ул. Демонстрации, д.22
Продвижение сайта -
интернет-агентство BREVIS
Настоящий сайт является официальным сайтом Общества с ограниченной ответственностью «Региональный центр правовой информации «ЭДВАЙЗЕР».
Наша компания осуществляет деятельность в области информационных технологий, включена в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (номер в Реестре: 2040, дата решения об аккредитации: 21.03.2012).
Основной вид деятельности компании: адаптация, модификация и сопровождение Справочных Правовых Систем КонсультантПлюс (ОКВЭД 62.01).
СПС КонсультантПлюс зарегистрирована в едином реестре российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных. Запись в реестре № 212 от 18.03.2016 произведена на основании Приказа Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 18.03.2016 № 112.
Компания осуществляет также и другие виды деятельности в области информационных технологий.
Пробный доступ ко всем номерам журнала Главная книга на 2 дня
Получить
