Рубрики потребностей

Обзор: «Споры о неустойке: интересные примеры из практики за 2021 — 2023 годы» (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Форма: Учетная политика автономного учреждения с 2024 г. (образец заполнения) (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Форма: Учетная политика бюджетного учреждения с 2024 г. (образец заполнения) (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Учет ГСМ: практика Линии Консультаций для бухгалтера казенного учреждения

Корреспонденция счетов: Как отразить в бюджетном учете федерального казенного учреждения продажу автобуса коммерческой организации? Денежные средства перечислены покупателем в доход бюджета… (Консультация эксперта, 2023) {КонсультантПлюс}

Форма: Баланс за 2023 г., заполненный казенным учреждением (Форма по ОКУД 0503130) (образец заполнения) (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Форма: Учетная политика казенного учреждения с 2024 г.

Читать далее…

Обзор: «Сверка по налогам для завершения финансового года: Минфин дал рекомендации учреждениям»

Вопрос: Какие утверждены контрольные соотношения для взаимоувязки показателей сведений по дебиторской и кредиторской задолженности (форма 0503169) и отчета о бюджетных обязательствах (форма 0503128)? (Консультация эксперта, 2023) {КонсультантПлюс}

Путеводитель.

Читать далее…

График отпусков: практика Линии Консультаций для кадровика

Вопрос: О предоставлении отпуска по уходу за ребенком женщине, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, по заявлению, поданному новому работодателю. (Письмо Минтруда России от 14.11.2023 N 14-6/ООГ-7072) {КонсультантПлюс}

Вопрос: Что такое дежурство работников?

Читать далее…

Вопрос: Обязан ли работник, занимающийся воинским учетом, по звонку военкомата ехать за повесткой для работника лично в военкомат? (Консультация эксперта, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Ответственность за нарушение миграционного законодательства (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Что нужно знать о трудовой деятельности работников, имеющих разрешение на работу (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Как получить разрешение на привлечение и использование иностранных работников (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Что нужно знать о порядке приема на работу иностранцев, временно пребывающих в РФ без визы (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Что нужно знать при приеме на работу «безвизового» иностранца на основании патента (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Как заключить трудовой договор с иностранцем (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Какие документы при приеме на работу представляет соискатель-иностранец (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Как оформить и продлить разрешение на работу иностранному высококвалифицированному специалисту (ВКС) (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Готовое решение: Как оформить приглашение на въезд в РФ для осуществления трудовой деятельности (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

Обзор: «Топ-3 «поворотных» дел кассации по трудовым спорам за сентябрь — октябрь 2023 года» (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}

• Зачет компенсации за неиспользованный отпуск при расчете отпускных
• Компенсация морального вреда после отмены дисциплинарного взыскания
• Отпуск по уходу за ребенком мачехе

Обзор: «ВС РФ разъяснил ряд нюансов по спорам с работодателями»

• Срочный трудовой договор
• Увольнение по медпоказаниям
• Расторжение трудового договора с тренером без диплома

«Новое в российском законодательстве с 27 ноября по 2 декабря 2023 года: введена административная ответственность за нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору, соглашению в части, касающейся охраны труда работников» {КонсультантПлюс}

Последние изменения: Общие обязанности работодателя по охране труда — Минтруд России высказался по некоторым вопросам выдачи работникам СИЗ и смывающих средств с учетом Правил обеспечения работников такими средствами и Единых типовых норм(КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}