Практика Линии Консультаций: срок давности за нарушение для депремирования работника
- 05.03.2025
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 23
Вопрос: если сотрудник нарушил локальный нормативный акт в прошлом месяце, за который уже выплачена премия, можно ли депремировать его за то нарушение в следующем месяце? Есть ли срок давности за нарушение для депремирования работника?
В ответ на Ваш вопрос сообщаем:
ТК РФ не устанавливает критерии установления, порядок начисления и выплаты премии, а также порядок оформления лишения премии или ее снижения.